Kammi, c’est bien plus qu'une solution SIRH

Aujourd’hui, plus de 500 clients et 35.000 utilisateurs utilisent nos solutions pour gérer les dossiers du personnel, les congés, les plannings, les talents, les compétences et les entretiens.

Depuis 2007, nous transformons la gestion RH au quotidien.

Au cours de son parcours, Kammi a connu une évolution remarquable. À ses débuts en tant que société de services spécialisée dans les ressources humaines, Kammi a initialement développé un module dédié à la gestion des temps et des activités pour améliorer son organisation interne.

En 2011, la solution Kammi a évolué vers une logique ERP, couvrant ainsi l’ensemble de la gestion d’entreprise, avec une facturation optimisée en une heure seulement. En 2012, Kammi a changé d’orientation pour se focaliser exclusivement sur les ressources humaines, offrant des services de consulting RH et développant son expertise.

Découvrez Kammi par son fondateur

“Aujourd’hui, Kéméo c’est une équipe de vingt personnes avec une forte expertise dans les ressources humaines et dans les développements de logiciels Saas.”

Sébastien BLOCHET, fondateur

Kammi SIRH : RH réinventées pour PME et ETI en 2022.

En 2016, la société a fait un pas décisif en vendant son activité de conseil pour se consacrer entièrement à l’édition logicielle avec Kéméo et sa solution Kammi SIRH en Saas. Depuis, Kammi ne cesse d’innover et d’améliorer sa solution pour répondre aux besoins des entreprises en matière de gestion des ressources humaines, de projets, de flux commerciaux, collaboratifs et de gestion financière.

En 2022, après une levée de fonds de 1 200 000 euros, Kammi SIRH poursuit sa croissance, doublant ses investissements et accueillant de nouveaux talents pour offrir une solution complète et ergonomique aux PME et ETI, plaçant l’année sous le signe de l’expérience utilisateur.

Des valeurs fortes guident notre quotidien.

Toujours faire de son mieux

L'important n'est pas d'y arriver mais de tout faire pour y arriver. Chez Kammi pas de politique des chiffres. Nous avons des indicateurs et des tableaux mais ne sommes pas prisonniers de projections arbitraires. L'impact pour vous ? Nous privilégierons la qualité de la relation, aux résultats.

Toujours s'améliorer

La qualité, l’exigence et la fiabilité seront toujours nos engagements primordiaux. Toute la vie nous apprenons qu'il n'est pas bon de se reposer sur ses acquis. Le monde des RH et du digital est constamment en changement. Il est important de suivre le mouvement et de toujours s'améliorer, apprendre et progresser.

Prendre du plaisir

Nous sommes des passionnés et que cela soit avec nos clients, salariés et fournisseurs, nous tenons à une relation de collaboration gagnant-gagnant et équilibrée. Pour l'équilibre de chacun, il est important de ne pas venir au travail la boule au ventre.

Un développement constant

Ce qui s'applique à l'équipe, s'applique également à Kammi. Prendre Kammi c'est l'assurance d'avoir une solution qui sera encore meilleure demain avec une équipe de mieux en mieux organisée.

95%

de nos clients sont satisfaits.

95% de nos clients sont satisfaits ou entièrement satisfaits, un pourcentage constamment en progression, gagnant 2 points chaque année depuis le début de nos enquêtes. La réactivité exceptionnelle de Kammi remporte un plébiscite unanime, avec 100% de nos clients soulignant notre promptitude.

Quelques chiffres impactants

de croissance du CA en 2023

+ 0 %

clients fidèles

+ 100

d’Investissement en R&D

0 M€

Utilisateurs actifs

Kammi, c'est une équipe de 20 passionnés des RH et du Digital

Portée par de fortes valeurs humaines, l’équipe met en place un accompagnement personnalisé et bienveillant afin que chaque collaborateur puisse s’épanouir au quotidien dans ses missions.